Embora as coisas continuem a mudar, algumas análises sugerem que as mulheres estão prestes a 20 por cento menos provável que os homens para usar IA generativa. “Não é uma função do género em si”, sugere Rodgers, “mas das profissões que as mulheres ocupam”. As mulheres estão desproporcionalmente representadas em empregos – educação, cuidados de saúde, serviços sociais – que neste momento utilizam menos IA. O resultado pode ser uma desvantagem agravada. Com o tempo, significa menos acesso às recompensas financeiras do boom e mais responsabilidade pelo trabalho doméstico que ele gera.
E o que acontece quando não dá certo para os homens? Muitos, se não a maioria, não conseguirão ter sucesso na IA, um negócio lucrativo mas volátil. “Com a perda do emprego vem um pouco de depressão”, diz Rodgers. “Dentro do agregado familiar, se uma pessoa está a passar por efeitos adversos para a saúde mental devido à perda de emprego ou à incerteza, a outra torna-se naturalmente a pessoa de apoio.” A cruel ironia, para algumas esposas tristes, é que no momento em que o marido abandona a IA, seja por opção ou pela força, não há alívio. Agora ele está em casa. Espiral. Agora ela está gerenciando isso também.
Estava se aproximando no final da minha sessão de terapia. Eu estive divagando por 50 minutos sobre a carga mental, as mudanças hormonais, se minha depressão pós-parto poderia realmente ser atribuída ao fato de que demorou mais do que o previsto para caber de volta em meu jeans. Então meu terapeuta interrompeu e perguntou exatamente o que meu parceiro fazia no trabalho novamente. “Ah”, eu disse. “Bem, ele é o chefe de IA da empresa dele.”
O que ela disse a seguir, eu tive que escrever. Sua base de clientes, ela admitiu, é quase inteiramente composta por mulheres – mulheres cujos maridos, na maioria das vezes, são de alguma forma profissionalmente adjacentes à IA. E isso está afetando seus relacionamentos. A pressão para acompanhar significa zero limites em casa. O muito masculino energia de tudo isso. E a luta constante, que é sobre algo maior do que eles. Ele está em outro mundo, um mundo de sugestões, referências e epifanias, enquanto ela está firmemente neste.
O ressentimento aumenta silenciosamente. Várias dessas esposas tristes, acrescentou meu terapeuta, recusaram elas próprias oportunidades de emprego em IA. Não porque não fossem qualificados, mas porque é difícil criar filhos e perturbar a civilização ao mesmo tempo.
A princesa Diana disse a famosa frase que havia três pessoas em seu casamento. Para as tristes esposas da IA, o terceiro é um chatbot. Conversei com alguns outros terapeutas familiares e eles concordaram com os meus: o fenômeno está piorando. “São muitas esposas de tecnologia”, disse uma delas, suspirando. “Muitas esposas de tecnologia.”
Um meme do tiktok tem circulado recentemente: mulheres jovens em seus laptops ou fazendo a maquiagem, com a legenda algo como: “Trabalhando tanto para que meu homem possa trabalhar em sua startup de IA que perde US$ 30 mil por mês”. A seção de comentários é solidária: “Estou morto.” “Sim, rainha.” “Só para que ele possa ter ‘fundador’ em sua biografia.” Tentei entrar em contato com algumas dessas mulheres. Nem um pouco.
Devo dizer também que não me preocupei em falar com nenhum dos maridos reais para esta história. Estou farto de ouvir os homens da IA. Muitos de nós somos. Eles têm podcasts, audiências no Senado, perfis de revistas e provavelmente um bate-papo em grupo com o presidente. Conversamos com eles – e não consigo enfatizar isso o suficiente –suficiente.
