A gigante da defesa BAE Systems saudou resultados recordes para 2025, enquanto o pessoal das suas instalações em Lancashire continua a fazer greve por causa dos salários.
Um dos maiores sindicatos da Grã-Bretanha, o Unite, classificou o lucro anual de 2,6 mil milhões de libras do fabricante de armas como “obsceno” e alertou que as greves continuariam até que fosse feita uma oferta de melhor remuneração.
A BAE, o maior empreiteiro de defesa da Europa, revelou na quarta-feira um aumento acentuado nas vendas e uma carteira recorde de encomendas, à medida que governos de todo o mundo aumentam os seus orçamentos de defesa.
A fabricante de armas disse que fez uma oferta justa aos funcionários, que atualmente recebem “salários e recompensas líderes de mercado”, e que está se envolvendo com os sindicatos.
A BAE saudou na quarta-feira resultados recordes para 2025, que viu as vendas aumentarem um décimo, para um recorde de £ 30,7 bilhões.
O lucro antes de impostos da gigante da defesa foi de 2,6 mil milhões de libras, acima dos 2,3 mil milhões de libras do ano anterior, com as ações a subirem 3% após o anúncio.
O presidente-executivo, Charles Woodburn, destacou a carteira recorde de pedidos em atraso da empresa, à medida que a incerteza geopolítica faz com que países ao redor do mundo aumentem seus gastos com defesa.
A Unite, que representa 5.000 trabalhadores nas fábricas da BAE em Warton e Samlesbury, disse que os seus trabalhadores “conhecem o seu valor e querem a sua parte justa no bolo”.
O sindicato disse que os funcionários mais qualificados nas fábricas receberam no ano passado aumentos salariais de 3,6% “contra a sua vontade”, enquanto os que trabalhavam no chão de fábrica concordaram com um aumento de 4,2% e um dia extra de folga.
O organizador do Local Unite, Ross Quinn, disse que a equipe em greve, com salários médios de £ 50.000, foi “crucial” para o sucesso da BAE.
E Sharon Graham, secretária-geral da Unite, disse: “Os lucros da BAE são quase obscenos. A empresa está ganhando bilhões com contratos governamentais e ainda assim se recusa a pagar aos nossos membros o que eles valem”.
A BAE ofereceu aumentos de 3,7% para 2026. Os em greve exigem aumentos de 5,2% para compensar os aumentos abaixo da inflação do ano passado.
Um porta-voz da BAE Systems disse que a oferta atual “é justa e garante que nossos funcionários continuem a receber salários e recompensas líderes de mercado, ao mesmo tempo que equilibra nossa necessidade de sermos competitivos e acessíveis para nossos clientes”.
Sobre a perspectiva de continuação da greve em março, a BAE disse: “Com a maioria dos nossos funcionários trabalhando normalmente, estamos focados em minimizar qualquer interrupção e implementar nossos planos de contingência robustos”.
Falando após os resultados recordes da empresa, Woodburn, que dirige a BAE desde 2017, disse: “Numa nova era de gastos com defesa, impulsionada por crescentes desafios de segurança, estamos bem posicionados para fornecer tanto os sistemas convencionais avançados como as tecnologias disruptivas necessárias para proteger as nações que servimos agora e no futuro”.
